A liderança não começa quando a reunião inicia, nem termina quando o time bate meta. Ela começa antes de alguém te chamar de líder e continua depois que a luz da sala apaga. Porque, no fundo, liderar não tem tanto a ver com o que se fala, mas com o que se faz.
Tem muita gente ocupando cargo de liderança que ainda não entendeu isso. Quer exigir resultado, mas chega atrasado. Cobra produtividade, mas passa o dia pulando de distração em distração. Fala de planejamento estratégico, mas não planeja nem o próprio mês. É um contrassenso silencioso que mina
qualquer autoridade real.
Não adianta liderar a equipe e falhar no exemplo. O time percebe. Pode não dizer, pode até respeitar formalmente, mas não se engaja de verdade. Porque o exemplo é o principal sinal de coerência. E sem coerência, ninguém inspira ninguém. Você pode até gerar obediência, mas jamais confiança.
No dia a dia, o exemplo aparece nos detalhes. No modo como você lida com a pressão. Na forma como fala com o estagiário e com o CEO. Em como você reage quando erra. E, sim, na sua relação com o dinheiro também. Porque quem não cuida da própria vida dificilmente transmite segurança para cuidar de
um projeto maior.
Liderar exige autoconsciência. Exige estar disposto a ser observado o tempo todo. E não por vaidade, mas por responsabilidade. O verdadeiro líder sabe que seus atos têm peso, que sua postura molda culturas, e que a equipe está, mesmo sem perceber, absorvendo mais do que apenas tarefas: está absorvendo comportamento.
Ninguém precisa ser perfeito. Mas precisa ser verdadeiro.
Ser o primeiro a reconhecer quando exagerou. O primeiro a dizer “não sei” quando for necessário. O primeiro a buscar ajuda. O primeiro a colocar o despertador mais cedo quando tudo apertar. O primeiro a dar o exemplo, mesmo que ninguém esteja olhando.
Porque, no fim das contas, liderança não é sobre o que você exige dos outros. É sobre o que você exige de si mesmo.
José Neto Rossini Torres é Sócio, Gestor Comercial e Assessor de Investimentos Alta Renda da Forttu Investimentos; Advogado; Autor dos livros: “Investe Logo: Compartilhando experiências com o investidor iniciante” e “O Caminho para o sucesso na Assessoria de Investimentos: Processo, Relacionamento e Intensidade” (Em pré-lançamento)
